Vaša zaposlenika uzrokuje štetu u obnašanju svojih funkcija

Kao poslodavac, vi ste pristojno odgovara za štete uzrokovane vaš zaposlenik u obnašanju svojih funkcija (odjeljak 1384 al. 5 C. CIV.). Preporuča se da ugovor osigurati pokrivanje takvih obveza.
Ako je osoba koja čuva vaše dijete uzrokuje oštećenja na svoj namještaj, šteta neće biti pokrivena.

Vaše dijete je odgovoran za nesreću

Vaša obitelj će pokriti osiguranje od odgovornosti za štete uzrokovane vaše dijete.
Ako je osoba koja čuva vaše dijete je ranjeno u obnašanju svojih funkcija, to je nesreća na radu. Kao poslodavac morate deklarirati vaš fond socijalne sigurnosti (članak L. 311-3 C. SAF. Soc.).

Vaše dijete je ozlijeđen

U tom slučaju, i ako je osoba koja je odgovorna straže, osiguranje od odgovornosti za posljednje svibanj igrati (kao što tražiti oprez potvrde o osiguranju u trenutku njegova zapošljavanja).

Visitor Information

Za ograničenje bilo kakve naknadne spor, to je poželjno da se uspostavi radni ugovor u pisanom obliku kako bi razjasniti određene točke, kao što su zadaće, radno vrijeme, plaće, nedostatak dijete (bolest, privremeni odlazak ...) odmor i plaćeni dopust.