> Erklæring fra forpligtelseselementet forsikringsselskabet senest inden fem arbejdsdage efter ulykken.
Hvis dit barn har forårsaget en ulykke, er det tilrådeligt, at du tager en erklæring med dit forsikringsselskab ansvar (garantien "ansvar" er inkluderet i din husstand) i [...]

Frivillige
Du kan være nødt til at overlade dit barn til fri en ven, en nabo til hans bedsteforældre ...
Hvis dit barn er offer for en ulykke
Hvis den person, som afskærmningen er ansvarlig for, ansvarsforsikring af sidstnævnte spille.
Barnet passet af sine bedsteforældre
I almindelighed er det forfædre og efterkommere er udelukket [...]

Din medarbejder volder skade i forbindelse med udøvelsen af sit hverv
Som arbejdsgiver, du er civilly ansvarlig for skade forårsaget af Deres medarbejder i løbet af hans hverv (art. 1384 al. 5 C. civ.). Det anbefales, at en forsikring dækker dette ansvar.
Hvis den person, der opbevarer dit barn er til skade for [...]

Det er nyttigt at skelne mellem to typer af lovgivning: udenlandsk familie bistand (almindeligvis kendt som "au pair"), og en ansat til kurs pari.
Den intern ulandsbistand har familie i Frankrig for at forbedre sig i vores sprog. Det skal opstaldes og fodres af værtsfamilie for en periode på tre [...]

Dette er en person, der er ansvarlig for at holde dine børn hjemme.
Denne person er din medarbejder og hans status afhænger af den nationale kollektive overenskomst for ansatte i bestemt arbejdsgiver af 24. november 1999, forlænget ved kendelse af 2. marts 2000 (EFT af 11. marts 2000, s. 3895).
Den kollektive overenskomst, der udgives i [...]

Når childminder holder dit barn i hjemmet (Bemærk: Hvis dit barn er holdt hjem, sygeplejerske falder ind under kategorien af indenlandske arbejdstagere, ikke plejere), dets status er defineret i artikel L. 773-1 af Labor-koden.
Den childminder har en særlig status?
I virkning, skal godkendelsen [...]

De fleste kollektive vuggestuer drives af kommuner.
De tilbyder pasning af børn to måneder til tre år af arbejdende forældre.
Der er også private vuggestuer og drop-in centre, som er midlertidige faciliteter i den kommunale forvaltning, associativ eller moderselskabet, men også virksomheder,
desværre sjældent, at skabe et væksthus for deres [...]